Гость
Гость
|
Здравствуйте, уважаемый Александр Сергеевич! Несмотря на дефицит кадров который наблюдается в стране, работодатели к сожалению продолжают требовать дипломы именно о высшем образовании даже на должности которые не предусматривают каких то специфических знаний. Например: секретарь, делопроизводитель, архивариус, менеджер, всевозможные помощники и ассистенты, да кто угодно, первое требование - иметь непременно высшее образование. Хотя, казалось бы, знание компьютера на уровне опытного пользователя и умение работать с документами, усидчивость - это совсем не те навыки, которым нужно обучаться в университете. С чем это связано, как вы считаете? Скоро уже у уборщиков и курьеров будут диплом магистра требовать?
|
Администратор
Написать (E-Mail)
Профиль
всего сообщений: 1900
дата регистрации: 21.11.2006
|
Думаю, те работодатели, которые этого требуют, наивные люди, не понимающие сути происходящего.
Как и автор этого вопроса, кстати. В вопросе содержится абсолютное непонимание жизни.
К примеру, усидчивость не сформирована сейчас у выпускников школ в принципе. И вузы ее не формируют. Профессия менеджера требует серьезнейшей квалификации. Как и архивариуса. Если автор вопроса не путает менеджера с продавцом…
Некоторые работодатели надеются (напрасно), что вузы хотя бы чему-то научат выпускников… А громадное большинство вузов такой задачи перед собой не ставят.
Мы, конечно, ставим. Откуда и стопроцентное трудоустройство выпускников. Но решать эту задачу нам с каждым годом все сложнее.
А.С. 25.06.24
|
Форумы
Темы
Поиск
Помощь
Войти
Зарегистрироваться
